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松江一中卓越教师个人发展三年规划辅导会顺利举行
更新时间:2021/1/15  作者:教师发展中心 周钢  阅读:308次  
      2021年1月14日,学校邀请中国教育学会副会长、上海市教育功臣、特级校长、正高级教师张志敏,市西中学校长、特级校长、正高级教师董君武对我校十三位有志于冲击新一轮特级教师、正高级教师的教师个人发展三年规划进行现场指导、修改。我校四位特级教师、正高级教师郭宁伟、王灿、沈志辉、苗颖也作为辅导组成员参加了本场活动。
      此次活动是我校“双新”示范校建设背景卓越教师培育项目暨“永莲”攀登计划系列活动之一,旨在通过教师撰写个人规划、专家现场指导,激发教师的内驱力,使得老师们的目标更加明确、实施路径更加清晰、理想信念更加坚定,为更快成长为在市、区都有影响力的优秀教师打下扎实基础。
      专家在听了老师们个人规划汇报后,一对一进行了指导,提出了很多中肯的意见和建议。如有的老师教学功底扎实,带班成绩突出,但对自己的教学特色凝练不够或自己凝练的教学特色不够鲜明,需要根据学科特点和自己的课堂教学进一步学习、实践、反思、总结、凝练;有老师教科研能力突出,课题、论文多次获奖、发表,但课堂教学打磨不够,教学效果不明显,专家建议从教学中的问题入手,撰写有针对性的优质论文,从而形成自己的教学特色,提升教学效果;也有教师谈到以前的教学研究遇到了瓶颈,不知如何突破,专家建议认真研读课程标准,聚焦核心素养,要从“术”的层面过渡到“道”的层面……
      专家对老师们提出的问题一一做了详细解答,老师们心中的疑惑也都到了解决。大家普遍感觉专家的指导很有针对性,对自己后三年的发展起到举足轻重的作用。
      我们有理由相信通过教师自身的不断努力、专家的引领、学校的帮助,三年后一定会有更多的正高级、特级教师出现。
      接下来,教师发展中心将会同相关职能部门做好后续跟进工作,给每位教师建立个人发展档案,每学期根据教育教学工作统计教师发展清单,督促教师落实好发展规划,切实完成各项目标与任务。同时,我们将继续做好“淙斌”发展计划和“华雯”培养计划,为不同阶段教师搭建不同平台,提供各种机会,以此来不断提升教师的专业发展水平。
 
 
 
 
 
 
 
 
 




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