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为了青年教师的专业发展，落实6至15年教龄青年教师培养项目，2020年10月29日中午，我校在2号楼三楼演讲厅举行了6至15年教龄青年教师会议暨“淙斌”发展计划启动仪式。潘建荣校长出席并讲话。学术委员会成员王灿、陈海光、鲁福力三位老师作为特邀嘉宾也出席了启动仪式。仪式由教师发展中心主任周钢老师主持。
潘校长引用贝多芬的一句名言“我要扼住命运的咽喉，他不能使我完全屈服”来勉励青年教师要规范自己的发展规划。他在讲话中强调，青年教师要做到六个“好”，即站好队、立好志；做好当下、谋好未来；用好平台、抓好机遇，要立足于“双新”示范校建设这样一支有冲劲的“铁军”中来发展自己、提升自己。此外，潘校长还提醒青年教师要注意三个“不”：不能懈怠、不能骄纵、不能泄气，要不断地“积小胜为大胜”，碰到挫折不气馁，在奔跑的路上永不停歇。最后，他希望青年教师能够把握好成长过程中出现的偏差，能够团结在松江一中的旗帜下，在“双新”示范校建设的宏大蓄势中写下浓墨重彩的一笔。
周钢老师简单分析了现阶段松江一中6至15年教龄教师的基本情况，也对许多青年教师在三年个人规划中提出的需求做出了回应。另外，在对松江一中教师三阶式培养方案进行简要的介绍后，他着重讲解了与6至15年教龄教师息息相关的“淙斌”发展计划，包括培养目标、实施路径、培养制度和考核指标，希望通过三年的实施，老师们能够在自己的专业上有很大的提高。
在会议之初，由三位青年教师张嘉悦、梁生霞、林莉分别介绍了自己的三年发展规划，并由王灿、陈海光、鲁福力三位老师进行了点评。他们对三名青年教师的发展规划表示出了很大的认可，也分别对三位青年教师提出了很多建设性的意见。
松江一中“淙斌”发展计划在学校校长室、学术委员会的指导下终于启动了，相信全体青年教师在这次会议后都能够再一次审视并修改自己的个人发展规划，在“双新”示范校的建设中贡献出自己的力量。
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