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师资建设



作者:    转贴自:松江一中




师德建设常抓不懈:明确要求、分层推进、多管齐下、标本兼治;重点抓好三支队伍:一抓干部队伍,二抓党员队伍,三抓青年教师。

人事制度改革稳步推进:激励竞争、合理配置、规范有序、促进和谐。出台了《“绿叶工程”实施方案》、《干部岗位竞聘实施方案》、《校本研训方案》、《教育科研管理条例》以及各种考核办法等一系列规范性文件。

校本培训形势喜人:立足校本、着眼课改、搭建平台、多元提升。坚持“六个一”的校本研训;搭建平台,促进教师主动发展:三级教师梯队,与高校合作开办研究生课程班,日益广泛的校际交流,校内各种教学评比展示活动,中青年教师才艺培训。

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